PauzNIKI

Здесь каждый знает то. что есть и каждый силен вновь и снова!

Навигация

Наши статьи

Наши сборники

Изменения в технологии работы

Очень немногие люди, если такие вообще найдутся, обладают иммунитетом к быстрой смене рабочих технологий. И в государственном, и в частном секторе достижения в сфере информационных технологий, искусственного интеллекта, биотехнологии и новых материалов способны радикально изменить способ работы. По оценкам, почти половина рабочих мест в американской экономике изменяется или перемещается каждые 5— 8 лет, и в ближайшем будущем служащим в течение своей трудовой жизни придется 5—8 раз проходить переобучение.
Как отразится все это на будущих учебных программах для государственных служащих? Сформулированы различные стратегии в помощь организациям, столкнувшимся с быстрой сменой технологий; на первом месте они ставят координацию учебной и организационной политики. Учитывая быстрые перемены в характере труда, правительственные органы должны понять, что обучение и подготовка не просто отвечают интересам служащих, это — инвестиции в собственное будущее организации. Планирование учебных программ должно стать частью централизованного стратегического планирования, причем основное внимание следует уделять возможным в следующие 10—20 лет изменениям характера труда.
Разрабатывая политику, необходимо предусматривать плановое продвижение по службе и постоянное повышение квалификации. Конечно, плановая карьера и постоянное переобучение необходимы на всех уровнях организационной иерархии. 30 лет назад Дж. Форрестер говорил: «Все служащие корпорации должны уделять около 25% рабочего времени подготовке к своим будущим обязанностям... Учебные программы должны стать неотъемлемым элементом корпоративной деятельности, а не ограничиваться пятью-шестью неделями или месяцами, раз в жизни проведенными в других институтах». Быстрый технический прогресс ведет к быстрому старению технологий. Инженерные технологии, например, меняются с такой скоростью, что, согласно некоторым оценкам, почти половина полученных в школе знаний устаревает через пять лет после ее окончания. Может быть, это сильно сказано, но нельзя отрицать достоинства плановой карьеры, предусматривающей возможности постоянного обновления знаний и навыков. Четкое планирование продвижения по службе должно быть частью организационного планирования рабочей силы.


Наконец, государственные органы должны охотно переучивать служащих, когда перед последними встает необходимость выполнять новые обязанности. Избежать этого отчасти помогает плановое продвижение по службе и постоянное переобучение, однако нельзя не признать, что быстрый технический прогресс и встающие перед организацией новые задачи полностью изменяют или вытесняют многие нынешние виды работ. В целом изменение характера труда в связи с техническим прогрессом требует большего, чем новые знания и навыки; здесь нужен новый уровень социализации, новые привычки, новые ценности, новые предпосылки.


Кроме того, учитывая растущую нехватку новичков, переобучение служащих оказывается выгоднее набора и найма новых людей.



Популярные материалы



Рациональные соображения по неформальному применению

В настоящее время современная техника творит новые знания курьерскими темпами. Обьективно, глобальная инженерия конкретно увязана с образованием. Подробнее... 

Организационно-экономические основы устойчивого развития промышленного комплекса

В настоящее время меры по устойчивому динамичному развитию экономики должны концентрироваться в реализацию первоочередной задачи - стабилизации промышленного производства. Подробнее... 

Веб маркетинг, сколько людей

Веб маркетинг, сколько людей любой денек пробует заработать в вебе, но скольким из их это удалось - это совершенно различные числа ! Я поведаю где мне удается просто-напросто зарабатывать средства и расширять собственный круг общения. Подробнее... 

Воздействие интернета на людей

Около 5 лет назад в школе, для школьников имя интернет не представляло ни какого смысла. В то время самые умные могли скачать игры и программы для телефонов, другие же просили загрузить в телефон за них. Подробнее... 

Автомобиль из Японии

Эксплуатация автомобиля из ЯпонииПраворульные машины из Японии являются хорошей альтернативой более дорогим авто европейских концернов. Подробнее...

© PauzNIKI Все права защищены. Копировать только с указанием ссылки на источник!